人材をお探しの企業様

人材派遣サービス

必要な時に、必要な期間だけ利用できる人材派遣は、労働力の確保だけではなく、景気の変動・季節的な業務量の変動など変化に応じた雇用量の調整や、人事コストの節約、経営資源の集中化など、企業の経営効率化を図る重要な人事戦略の一つとなっております。

人材派遣の仕組み

メリット

募集・採用などのコストが0円募集・採用などのコストが0円

必要な人材の手配はご依頼して頂くだけになりますので、募集や採用にかかる費用は0円で行えます。その他にも給与計算・社会保険などの管理業務も無く、労務管理のコストが軽減されます。

必要な期間のみ利用できる必要な期間のみ利用できる

必要な期間だけ必要な人材を活用できますので、新規事業の開発やプロジェクト、季節変動の業務など業務量に合わせた雇用量の調整がスムーズに行うことができ、無駄のない組織編制が実現できます。

売上アップの実現売上アップの実現

戦略的業務以外の仕事に人材派遣を活用することで貴社の社員様を戦略的業務に集中させることができます。
戦略的業務に経営資源を集中させ効率化を図ることによって売上の拡大を実現できるのではないでしょうか。

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